NT 2
Docent ISK Nieuwkomers Tijdelijk
Voor onze leerlingen maken goede docenten écht het verschil. Ze waarderen de structuur en veiligheid, maar ook de persoonlijke aandacht: een grapje, een praatje, of gewoon even vragen hoe het gaat. Ze zijn trots op elke stap vooruit in hun Nederlands en kijken vol enthousiasme uit naar hun toekomst.
Onderwijs volgen op de ISK – Onze leerlingen over hun docenten
- “Als een docent bij de deur staat met een glimlach, voel ik me meteen welkom.”
- “Ik ben trots dat ik mijn klasgenoten kan helpen met vertalen.”
- “Zonder docenten zou het chaos zijn, een dierentuin!”
Lees het volledige leerlingenverhaal hier.
Werken bij de ISK – door de ogen van onze docenten
Werken op de ISK is méér dan lesgeven. Het is jongeren welkom heten die hun weg in Nederland zoeken. Het is structuur en veiligheid bieden, maar ook plezier en vertrouwen. Onze docenten vertellen hoe bijzonder het is om in een klein, hecht team te werken, waar je gezien wordt en waar je samen écht verschil maakt voor leerlingen.
- “Elke dag kun je het verschil maken voor een leerling.” – Nancy, lees haar verhaal hier.
- “De blije gezichten van leerlingen als ze binnenkomen, dat is waarvoor ik elke dag op de fiets stap.” – Jelle, lees zijn verhaal hier.
- “Hier draait het om groei, niet om cijfers. Daardoor heb ik mijn werkplezier teruggevonden.” – Sandra, lees haar verhaal hier.
Bij de ISK Duin- en Bollenstreek bieden we onderwijs aan jongeren van 12 tot 18 jaar die nog maar kort in Nederland wonen en de Nederlandse taal nog niet beheersen. Onze leerlingen komen uit alle windstreken en brengen ieder een uniek verhaal mee.
Wij laten dit ook graag zien, kijk mee!
Wij geloven dat onderwijs levens kan transformeren. Daarom helpen we leerlingen niet alleen de taal te leren, maar ook hun plek te vinden in de Nederlandse samenleving. Ons onderwijsprogramma is gericht op snelle doorstroom naar regulier VO of mbo, of een andere passende voorziening.
Over de ISK: hier mag je zijn, groeien en ontdekken
- Hier mag je zijn! We creëren een veilige en warme omgeving waarin elke leerling zich welkom voelt.
- Hier kun je groeien! We stimuleren leerlingen om hun talenten te ontwikkelen en nieuwe kansen te grijpen.
- Hier dagen we je uit! We ontdekken samen wat leerlingen in huis hebben en helpen hen dat te benutten.
- Hier werken we samen! Niemand komt er alleen; wij werken met ouders, collega’s en partners aan een toekomst vol kansen.
Ons onderwijs gaat verder dan taal. Leerlingen leren ook over de Nederlandse cultuur, regels en omgangsvormen. Daarnaast ontwikkelen ze vaardigheden zoals samenwerken, leren leren, sociaal handelen, probleemoplossend en kritisch denken.
Wat ga je doen?
In deze klas werk je structureel op meerdere niveaus. De leerlingen stromen rechtstreeks vanuit het buitenland in, waardoor hun taalvaardigheid en onderwijsbehoeften sterk uiteenlopen. Dit vraagt om een docent die flexibel kan schakelen en gedifferentieerd kan lesgeven.
- Je geeft NT2-onderwijs aan klassen van 12–18 leerlingen in Lisse..
- Je differentieert dagelijks: de verschillen tussen leerlingen zijn groot. Dat vraagt om creativiteit, flexibiliteit en doorzettingsvermogen.
- Je bent het vaste gezicht in de klas en leert leerlingen via spelend leren, voor- en nadoen en veel spreken.
- Je stelt samen met leerlingen individuele leerdoelen op en begeleidt hen in hun groei.
- Je werkt nauw samen met collega’s, mentoren en ondersteuners, en hebt regelmatig contact met ouders/verzorgers.
Wie ben jij?
- Je hebt bijvoorkeur een Pabo-diploma of een 1e/2e graads bevoegdheid (VO).
- Een afgeronde NT2-opleiding en ervaring met (speciaal) onderwijs zijn een pré.
- Je bent een kei in differentiëren en vindt creatieve oplossingen die passen bij het niveau van je leerlingen.
- Je hebt plezier in het werken met jongeren uit verschillende culturen.
- Je schakelt snel, bent flexibel en geeft niet snel op.
Waarom werken bij ons? Wat wij jou bieden
- Salaris conform cao VO, schaal LB (€3.463 – €5.277 bruto bij 1,0 fte).
- Vakantiegeld, eindejaarsuitkering, ABP-pensioen en vitaliteitsplan.
- Schoolvakanties vrij.
- Je start met een tijdelijk contract van een half jaar, passend bij de instroom van leerlingen. Elk half jaar bekijken we samen de mogelijkheden voor verlenging.
Professionele ontwikkeling
Binnen Stichting Fioretti Teylingen stimuleren we een lerende cultuur. Je krijgt toegang tot een breed aanbod van trainingen, scholing en intervisie. Via ROSRijnland werk je samen met een netwerk van 13 besturen, 26 locaties en 10 lerarenopleidingen.
Ondersteuning en begeleiding
- Je maakt deel uit van een stevig ondersteuningsnetwerk met mentoren, orthopedagogen, ondersteuningscoördinatoren en externe partners zoals het Centrum voor Jeugd en Gezin en de GGD.
- Leerlingen (en jij als docent) krijgen ondersteuning op vier domeinen: onderwijs, sociale context, welbevinden (psychisch & fysiek) en gezin.
- Ouders worden actief betrokken via gesprekken, cursussen en ouderavonden.
- Jij focust je op lesgeven en begeleiden, wetend dat er altijd een vangnet om je heen staat.
Over Stichting Fioretti Teylingen
Onze school is onderdeel van Stichting Fioretti Teylingen. In de Duin- en Bollenstreek groeien duizenden jongeren op met hun eigen dromen, talenten en uitdagingen. Samen met 785 collega’s bieden we onderwijs aan ruim 5.500 leerlingen. Ons onderwijs staat in verbinding met de samenleving: we creëren kansen, afgestemd op zowel de ambities van leerlingen als de behoeften van de regio.
Enthousiast geworden?
Solliciteer vóór 12 december 2025 via de knop Solliciteren.
Wil je eerst de sfeer komen proeven? Vraag dan via onderstaande e-mailadressen een meeloopmoment aan, we laten je graag zien hoe wij werken. We plannen de meeloopmomenten zoveel mogelijk gebundeld, zodat er rust en structuur voor onze leerlingen blijft.
Zodra wij een passende sollicitatie ontvangen, nemen wij indien nodig al vóór de sluitingsdatum contact op, gezien de urgentie van deze vacature.
Vragen over de functie of de procedure?
Bel of mail Yoram Snatersen, Teamleider Lisse, 0252-830370 of y.snatersen@isk-db.nl.
Goed om te weten
Een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is verplicht.
Voor algemene vragen is HR bereikbaar via 0252-461710 (m.u.v. schoolvakanties).
Meer info over ons sollicitatieproces vind je op onze website.