Directeur
Concerncontroller Tijdelijk met uitzicht op vast
Bij Ons Middelbaar Onderwijs (OMO) spelen we in op de grote maatschappelijke uitdagingen van deze tijd: globalisering, klimaatverandering, kansenongelijkheid, digitale technologieën en de krimpende beroepsbevolking. In een wereld vol veranderingen en tegenstellingen bieden wij als organisatie een veilige, stabiele basis voor onderwijs, terwijl we tegelijkertijd vernieuwen en pionieren om toekomstbestendig onderwijs te realiseren. Ben jij de concerncontroller die met strategisch inzicht, scherpe analyses en daadkracht bijdraagt aan deze ambities? Heb je zin om deze rol verder vorm te geven? Dan hoor je bij ONS.
Concerncontroller (0,8 – 1,0 fte)
Wat ga je doen?
Als concerncontroller ben jij de strategische financiële professional die OMO helpt de toekomst vorm te geven. Jij vertaalt financiële inzichten naar concrete strategieën en zorgt ervoor dat onze (financiële) koers in lijn blijft met de ambities van OMO. De concerncontroller bevindt zich in de organisatie rechtstreeks onder de Raad van Bestuur, naast de ambtelijk secretaris. De concerncontroller heeft functioneel een nauwe samenwerking met de manager financiën, de directeur van het OMO-bureau en de ambtelijk secretaris. De werkzaamheden vinden plaats binnen de vereniging Ons Middelbaar Onderwijs. Jij hebt een belangrijke rol in het doorontwikkelen van de organisatie. Daarbij richt je je op het op verantwoorde manier investeren in onze gezamenlijke toekomst. Je schakelt moeiteloos tussen het strategische en operationele niveau en begrijpt als geen ander hoe financiële vraagstukken zich verhouden tot maatschappelijke en onderwijskundige ontwikkelingen.
Je werkt op het snijvlak van strategie, governance en risicobeheersing. Dit doe je door:
-
Strategisch advies & risicomanagement:
Je analyseert financiële en economische ontwikkelingen en vertaalt deze naar strategisch advies voor de Raad van Bestuur. Je beoordeelt investeringen op hun haalbaarheid en impact en draagt bij aan het risicomanagement van de organisatie. Je zorgt ervoor dat risico’s tijdig worden onderkend en voorzien van realistische beheersmaatregelen. Je levert heldere concernrapportages en je doet verbetervoorstellen om de financiële positie van OMO te versterken. Daarnaast initieer en coördineer je bedrijfseconomische projecten die bijdragen aan de financiële stabiliteit van de organisatie. Ook ondersteun je de Raad van Bestuur in contacten met externe partijen zoals het ministerie, gemeenten en leveranciers. -
Toezicht & control:
OMO voldoet aan financiële wet- en regelgeving en financiële processen functioneren optimaal onder jouw toezicht. Je analyseert en controleert de effectiviteit van systemen en processen en signaleert verbetermogelijkheden. Je stimuleert een cultuur waarin control en compliance vanzelfsprekend zijn en draagt bij aan de ontwikkeling van soft controls die bijdragen aan een gezonde financiële besluitvorming. -
Samenwerking & leiderschap:
Je bent een verbindende factor binnen de organisatie en werkt nauw samen met de ambtelijk secretaris, de directeur van het OMO-bureau en de manager financiën. Je onderhoudt contacten met rectoren en schooldirecties en adviseert hen over financieel-economische risico’s. Daarnaast ben je een aanspreekpunt voor de accountant en speel je een actieve rol in de afstemming met toezichthoudende instanties op financieel-economisch terrein. Samen groeien is jouw motto, net als het onze. Daarom verrijk jij deze functie en geef jij hier op jouw manier invulling aan. Je geeft functionele aansturing aan de privacy officer en de functionaris gegevensbeheer. Dit doe je op een inspirerende en coachende manier.
Wie ben je?
Jij bent de ervaren concerncontroller die niet alleen over een solide financieel-economische basis beschikt, maar ook de bredere bedrijfsvoering overziet. Je hebt hart voor onderwijs en kunt ontwikkelingen vanuit een bredere lens zien dan alleen je eigen vakgebied. Je begrijpt als geen ander dat de juiste financieel-economische keuzes cruciaal zijn voor het realiseren van maatschappelijke impact. Met jouw innovatieve geest en gedegen morele kompas, dat naadloos aansluit bij de waarden van OMO, werk je aan compliance, financiële processen en systemen en financieel-economische risico’s.
Je bent nieuwsgierig, koersvast en zelfreflectief, altijd gericht op het behalen van resultaat, vanuit een warm hart en betrokkenheid. Je blijft standvastig, zelfs wanneer de druk oploopt. Als verbinder met groot verantwoordelijkheidsgevoel ben jij niet bang voor weerstand en weet je altijd het ‘grotere belang’ centraal te stellen. Jij werkt klant- en kwaliteitsgericht, met scherpe focus op resultaten en hoge eisen aan je eigen werk én dat van anderen. Je hebt een uitstekend gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen, waardoor je omgevingsbewust de juiste keuzes maakt.
Schriftelijke of mondelinge communicatie: jij weet anderen te betrekken en te overtuigen, altijd sensitief en met tact. Je zet verschillende samenwerkingsstijlen in om de OMO-ambities te realiseren. Daarnaast ben je analytisch sterk, signaleer je snel problemen en spoor je oorzaken op, met oog voor zowel de details als het grotere geheel.
Je beschikt over:
-
een afgeronde wo/masteropleiding in een financieel of (bedrijfs)economisch vakgebied, bij voorkeur aangevuld met RA/RC;
-
specifieke kennis op de volgende beleidsdomeinen: P&C, treasury, investeringsbeslissingen, AO/IC, BI(systemen), FA, fiscaliteit en kennis van datagedreven werken;
-
brede en diepgaande kennis van bedrijfseconomie en overheidsfinanciën;
-
kennis van de financiële wet- en regelgeving, planning en control en van het begrotingsproces binnen een grootschalige onderwijsorganisatie.
Wat bieden we je?
Een uitdagende functie in een werkomgeving waar we open staan voor jouw ideeën en initiatieven. Je ontvangt een arbeidsovereenkomst voor een jaar met de intentie deze aansluitend om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd.
-
Inschaling in schaal 14 CAO VO, afhankelijk van je kennis en ervaring (€ 6.230,- tot € 8.325, – o.b.v. fulltime).
-
Een eindejaarsuitkering van 8,33%
-
Een eindeschooljaarsuitkering
-
Pensioenopbouw via het Pensioenfonds ABP
-
6,5 week vakantie met daarnaast de mogelijkheid tot het opbouwen van extra vakantieverlof (waarbij je nagenoeg alle schoolvakanties vrij bent).
Er heerst een warme bedrijfscultuur waar je je snel thuis voelt. Jouw persoonlijke groei is belangrijk voor ons dus daar denken we graag in mee. Het bureau zit op een fijne locatie naast het centraal station Tilburg met eigen parkeerplaatsen. Iedere woensdag genieten we van verse soep en in onze ontmoetingsruimte ontspannen we met een potje tafelvoetbal of darts.
Wie zijn we?
Ons Middelbaar Onderwijs, opgericht in 1916, is een vereniging van scholen voor voortgezet onderwijs in voornamelijk Noord-Brabant. De scholen, van praktijkonderwijs, onderwijs aan nieuwkomers (ISK) tot en met gymnasium, ontwikkelen de talenten van iedere leerling door ‘goed onderwijs’ te bieden geïnspireerd vanuit de katholieke traditie. Zo verwerven de leerlingen passende startposities voor vervolgonderwijs en voor toetreding tot de maatschappij. De scholen van de vereniging Ons Middelbaar Onderwijs kennen een grote verscheidenheid die de bron vormt voor kennisdeling en daarmee voor het versterken van de professionaliteit van onze docenten. Door het benutten van schaalvoordelen zijn de scholen bovendien samen sterker en kunnen ze toch kleinschalig blijven. En daar profiteren onze leerlingen van.
Meer informatie?
Herken jij jezelf in dit profiel en wil je meer informatie over werken bij Ons Middelbaar Onderwijs? Via deze link lees je meer over werken bij OMO: www.omo.nl/werken-en-leren-bij
Mocht je aanvullende vragen hebben over deze vacature, dan kun je contact opnemen met Ingrid de Bonth (voorzitter Raad van Bestuur) 013-595 5560 of i.debonth@omo.nl
Voor vragen over het sollicitatieproces of de arbeidsvoorwaarden neem je contact op met Jessica Lambooij (recruiter), via 013- 595 5387 of j.lambooij@omo.nl.
Solliciteren?
Wil jij als concerncontroller bijdragen aan een toekomstbestendig OMO? Via de ‘solliciteren’-knop op deze pagina ontvangen we graag je cv en brief met motivatie.
Solliciteren kan tot en met 19 maart . De eerste gesprekken vinden plaats in de week van 31 maart. De tweede gesprekken vinden plaats in de week van 7 april.
We kijken uit naar je sollicitatie!
In de carnavalsvakantie van 3 tot en met 7 maart zijn wij minder goed bereikbaar. Voor vragen zijn wij vanaf maandag 10 maart weer goed te bereiken.
(Wij werven zelf en werken niet samen met bemiddelingsbureaus voor deze vacature)