Zorg en Welzijn
Pedagogisch behandelaar d/sh
Ben jij een bevlogen Pedagogisch Behandelaar met een warm hart voor jonge kinderen die doof of slechthorend zijn? Bij Auris Behandelgroep Goes kun jij bijdragen aan hun ontwikkeling in een inspirerende, tweetalige omgeving. Dan is deze vacature iets voor jou!
Dit ga je doen
Als pedagogisch behandelaar bij Auris speel jij een sleutelrol in de groei en ontwikkeling van kinderen die doof of slechthorend zijn. Je creëert een veilige, taalrijke omgeving waarin zij zich kunnen ontplooien, zowel in gesproken Nederlands als in Nederlandse Gebarentaal (NGT). Het geeft jou energie om de vooruitgang van de kinderen te zien en samen successen te vieren!
Ouders nemen hierin een cruciale rol. Jij betrekt hen actief bij de behandeling, biedt praktische tools en ondersteunt hen in het stimuleren van de taalontwikkeling thuis. Dit alles doe je op een speelse en effectieve manier, zodat kinderen zich in hun eigen tempo optimaal kunnen ontwikkelen.
Een greep uit je werkzaamheden:
- Je observeert de kinderen, stelt behandelplannen op en evalueert deze, altijd met aandacht voor de specifieke behoeften van elk kind.
- Door nauw samen te werken met ouders en het multidisciplinaire team, zorg jij ervoor dat ieder kind de beste ontwikkelkansen krijgt.
- Je ziet de talenten van elk kind en motiveert hen om deze te ontdekken en verder te ontwikkelen.
- Het geeft jou energie om de vooruitgang van de kinderen te zien en samen successen te vieren!
Dit bieden wij jou
Kennisdeling en groei staan bij Auris centraal. Iedere dag opnieuw zetten we ons in voor het gezamenlijke doel: de kwaliteit van ons onderwijs waarborgen en verbeteren. Dit maakt onze werkomgeving dynamisch, leerzaam en uitdagend. En een plek waarin jij volop mogelijkheden krijgt om jezelf te ontwikkelen.
Je kunt rekenen op:
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden volgens de cao GGZ, waaronder een bruto maandsalaris tussen €2.992,00 en €4.178,00 (functiegroep 45) op basis van 36 uur per week per 1 juli 2025, eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8%) , 20 vakantiedagen, 57 uur balansverlof en een goede pensioenregeling.
- Vakantieverlof van 20 dagen (op fulltime basis) en extra balansverlof, voor een goede werk-privebalans
- Een jaarcontract voor 20 uur per week, met uitzicht op een vast contract.
- Een prettige werksfeer, waarin we persoonlijke aandacht hebben voor elkaar, initiatieven waarderen en samen werken aan optimaal onderwijs voor onze leerlingen.
- Een inspirerende werkomgeving. We zijn een lerende organisatie, werken evidence informed en investeren daarom in kennisontwikkeling, onderzoek en innovatie.
- Reiskostenvergoeding van € 0,16 per km voor woon-werkverkeer en € 0,36 per km voor zakelijke kilometers
- Een uitgebreid tweedaags onboarding programma op een externe locatie, inclusief overnachting. Je leert Auris kennen als organisatie én als werkgever, en ontmoet nieuwe collega’s uit het hele land. Tijdens dit programma volg je onder andere twee trainingen waarin je ervaart hoe het is om een taalontwikkelingsstoornis te hebben en om slechthorend te zijn.
- Veel ruimte voor scholing en ontwikkeling. Zo kun je diverse trainingen en opleidingen volgen, onder meer via de Auris Academie.
Hier ga je werken
Bij Auris Behandelgroep Goes stap je binnen in een warme, inspirerende omgeving waar samenwerking, ontmoeting en verbinding centraal staan. Op deze locatie komen meerdere behandelgroepen samen, wat zorgt voor een dynamische werkomgeving waarin je kunt leren en groeien met collega’s uit diverse disciplines. Op de behandelgroep zitten kinderen in de leeftijd van één tot vier jaar oud. Er is veel aandacht voor spraak, (gebaren)taal en/of gehoor voor ieder kind in de groep. De kinderen gaan elke week twee dagen naar de behandelgroep. Jij werkt in ieder geval op maandag en woensdag, de overige vier uur zijn op dinsdag.
Dit ben jij
Jij bent een initiatiefnemer die actief zoekt naar oplossingen, ook in onverwachte situaties. Jij hebt sterke communicatieve vaardigheden en weet zowel met kinderen, ouders als met collega’s helder en effectief te communiceren. In een dynamische omgeving houd jij het overzicht en werk je doelgericht aan de ontwikkeling van elk kind. Jij werkt goed samen in een team en hebt oog voor de verschillende behoeften van de kinderen.
Voor deze functie ben je de gehele dag beschikbaar op maandag en woensdag en op dinsdag een halve dag.
Verder breng je mee:
- Een afgeronde hbo-opleiding (SPH, Social Work of Pedagogiek).
- Ervaring met het werken met jonge kinderen binnen een groepssetting.
- Kennis van Nederlands Gebarentaal (NGT) of Nederlands met Gebaren (NmG) is een pre.
Is dit dé baan voor jou?
Dan maken we graag kennis met je. Klik op bovenstaande knop om te reageren. Dit kan tot en met 26 juni 2025. De gesprekken worden doorlopend gevoerd. Voor vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Bianca de Klerk, Teamleider Ambulante Behandeling Zuid Goes via 06-29028505 of b.d.klerk@auris.nl.
Goed om te weten
Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag nodig. Hiervoor vergoeden wij de aanvraagkosten.
We waarderen je interesse maar onze werving is in eigen beheer, acquisitie is niet gewenst.
Solliciteren bij Auris
Het sollicitatietraject bij Auris loopt via de volgende stappen. Hiermee willen we zo veel mogelijk te weten komen over jou, maar laten we je ook kennismaken met ons.
01. solliciteren
Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt. We beoordelen je CV en motivatie op de genoemde functie-eisen.
02. voorselectie
Na beoordeling van jouw sollicitatie hoor je van ons of je op gesprek mag komen. Dit kan telefonisch zijn, of per mail.
03. eerste gesprek
Er volgt een kennismakingsgesprek op locatie over jouw ervaring, interesses en wat we elkaar te bieden hebben.
04. tweede gesprek
In dit gesprek zoeken we de verdieping op, dit kan bijvoorbeeld aan de hand van een casus. Ook maak je kennis met potentiële nieuwe collega’s.
05. aanbod
We doen je graag een aanbod om te starten bij Auris! Na jouw akkoord vraag je je VOG aan en ontvang je je arbeidsovereenkomst.
06. onboarding
Je start jouw loopbaan bij Auris met een tweedaagse onboarding op een externe locatie. Zo ben jij volledig op de hoogte en klaar voor de eerste werkdag op locatie.